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Über SIT

SIT (SEARCH INTERNATIONAL TALENTS) ist eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von FOREIGN, die sich auf die weltweite Rekrutierung hochqualifizierter Fachkräfte spezialisiert hat und sich darauf konzentriert, Talente für chinesische Unternehmen in den internationalen Märkten zu gewinnen. Wir betreuen vor allem Unternehmen, die planen, in ausländische Märkte einzutreten oder bereits dort tätig sind. Unser Serviceziel besteht darin, unseren Kunden bei der Expansion auf globalen Märkten zu helfen, weltweit passgenaue Fachkräfte zu rekrutieren und so zum Globalisierungsprozess unserer Kunden beizutragen. Das SIT-Team hat bereits erfolgreich leitende Techniker, regionale Führungskräfte sowie Vertriebs‑ und Marketingverantwortliche für führende Unternehmen verschiedener Branchen in Nordamerika, Europa, Südamerika, Australien, Südostasien und im Nahen Osten vermittelt.

Marktforschung

Stellen Sie Kunden Rekrutierungsinformationen und Datenanalysen zum lokalen Markt zur Verfügung, um ihnen zu helfen, die Marktsituation und den Wettbewerb besser zu verstehen.

Kopfjagd-Rekrutierung

Kundenakquise über soziale Netzwerke, Talentdatenbanken, Branchenkontakte und weitere Kanäle, um hochqualifizierte Fachkräfte zu identifizieren und zu prüfen, die den Anforderungen der Kunden entsprechen.

Interviews und Bewertungen

Unterstützen Sie Kunden bei Interviews und Beurteilungen, um ihnen zu helfen, die Fähigkeiten, Kompetenzen und den beruflichen Hintergrund der Kandidaten besser zu verstehen und so fundiertere Einstellungsentscheidungen zu treffen.

Vergütung und Leistungen

Headhunter können lokale Beratungsleistungen im Bereich Vergütung und Sozialleistungen erbringen, um Kunden bei der Ausgestaltung wettbewerbsfähiger Vergütungs- und Leistungspakete zur Gewinnung und Bindung von Fachkräften zu unterstützen.