Branchenspezifische Executive-Search-Lösungen
Werbung & Markenmarketing Executive Search
Professionelle Werbung und Markenmarketing tragen das globale Ökosystem für Markenkommunikation und Konsumenten. Dazu zählen Massenmedienplatzierung, digitale Präzisionswerbung, strategische Markenpositionierung sowie kulturübergreifendes integriertes Marketing. Schnelle Modernisierung digitaler Medien und strengere Compliance-Regeln für Marketing führen zu Engpässen bei hochrangigen Strategie- und Kreativführungskräften in den Bereichen Planung von Markenportfolios, durchgängiger Medienbetrieb, grenzüberschreitendes Marketing sowie Steuerung von Reputationsrisiken. Herkömmliche Personalbeschaffung kann Spitzenführungskräfte aus Marken- und Kreativbranche nicht gewinnen, wodurch die Konversionsrate von Kampagnen sinkt und das langfristige Wachstum von Markenvermögen behindert wird.
FORESTOWN bietet globale Beratungsdienstleistungen für hochrangige Talente im Bereich Werbung / Markenmarketing. Wir betreuen internationale 4A-Agenturen, globale Markeneigentümer, digitale Medienplattformen sowie grenzüberschreitende Marketinganbieter. Unser weltweites Netzwerk geprüfter Experten für Markenstrategie und digitale Medien bietet Dienstleistungen über den gesamten Einstellungszyklus: vertikale Talentkartierung für Marketing, betriebliche Bewertung der kommerziellen Markenfähigkeit, Compliance-Prüfungen für grenzüberschreitende Werbung sowie durchgängige Onboarding-Unterstützung. Dadurch beschleunigen wir den Einsatz zentraler Kreativ- und Marketingteams.
Als glaubwürdiger grenzüberschreitender strategischer Partner für Markenvermögen nutzen wir globale Medieneinsichten und Omnichannel-Ressourcen. Wir unterstützen Agenturen und Markenunternehmen beim Aufbau erstklassiger Teams für Markenstrategie, digitalen Betrieb und globales Marketing und mildern den Mangel an hochrangigen Kreativführungskräften. Unsere maßgeschneiderten Konzepte für Führungskräfte passen zu den Ausgestaltungen globaler Markenvermögen und Roadmaps zum digitalen Marketingmodernisierung unserer Kunden. Sie fördern eine datengesteuerte, regelkonforme und kulturübergreifend anpassungsfähige Entwicklung des weltweiten Ökosystems aus Werbung und Markenmarketing.
Branchenlandschaft
Digitale intelligente Transformation und grenzüberschreitende Lokalisationsmodernisierung des globalen Wirtschaftszweigs für Werbung und Markenmarketing
Schnelle Weiterentwicklungen bei Programmatic Advertising, viralem Social-Media-Marketing, kulturübergreifender Markenkommunikation sowie Kommerzialisierung von IP
Starker Wettbewerb um Führungskräfte für Markenstrategiemanagement, Durchführung kreativer Kampagnen, Omnichannel-Medienbetrieb sowie globales Marketing
Wachsender Bedarf an Führungskräften mit Expertise für die grenzüberschreitende Ausgestaltung von Medienressourcen, die Steuerung von Markenportfolios mehrerer Marken sowie die strategische Ausrichtung an marketingbezogenen Regularien
Unsere Expertise
Branchenunterbereiche, die wir abdecken
2. Digitale Präzisionsvermarktung, Programmatic Ads, Social Media sowie Betrieb von Kurzvideo-Medien
3. Grenzüberschreitende Markenförderung, lokalisierte Vermarktung im Ausland sowie transnationale kulturelle Kommunikation
4. Außenwerbung als Massenmedium, Platzierung von Endmedien sowie Management von Medienasset-Portfolios
5. Betrieb von Influencer-Ökosystemen, Content-Marketing, Aufbau von Marken-IP sowie deren Monetarisierung
6. Krisen-PR für Marken, Compliance-Prüfungen im Marketingbereich sowie durchgängige Systeme zur Konversion von Konsumenten
Schlüsselpositionen, die wir besetzen
2. VP für globale Markenstrategie, Management von Markenwerten sowie grenzüberschreitende Marktpositionierung
3. VP für Betrieb der Werbung, Durchführung kreativer Projekte sowie Steuerung von Omnichannel-Medien
4. VP für internationales BD im Marketingbereich, kulturübergreifende Kooperation bei Kampagnen sowie strategische Allianzen
5. Senior Director für digitales Marketing, Marketingdatenanalyse sowie Risikokontrolle von Marken
6. Führungskräfte für globale regionale Marketingzentralen sowie Betrieb von grenzüberschreitendem Medienvermögen
Unser Vorteil
Forestown ist ein professionelles Unternehmen für die weltweite Suche nach hochqualifizierten Fachkräften sowie für Unternehmensberatungsleistungen. Das Unternehmen verfügt über eine eigene, solide Wissensbasis und ein globales Netzwerk an Talenten; seine Geschäftstätigkeit erstreckt sich über 74 Länder, darunter die USA, Europa, Afrika und Asien.
Forestown betreut 5.000 Kunden in 74 Ländern, und über 1.000 Kunden haben langfristige und stabile strategische Partnerschaften im Bereich Human Resources geschlossen, um heimischen Unternehmen bei der Gewinnung internationaler Fachkräfte zu unterstützen und gleichzeitig einheimische Talente für eine internationale Karriere zu empfehlen.
Das Beratungsteam von Forestown stammt aus unterschiedlichen Branchen und verfügt über hochrangige kulturelle Hintergründe aus aller Welt. 45 % der professionellen Beraterinnen und Berater sind bilingual tätig. Die Sprachen umfassen: Chinesisch, Englisch, Japanisch, Koreanisch, Arabisch, Französisch, Deutsch, Italienisch, Russisch und Spanisch – insgesamt zehn Sprachen.
Exklusiver Talentpool
Forestown hat im chinesischen Executive‑Search‑Bereich eigenständig ein hochentwickeltes Pipeline‑Management‑System entwickelt und betreibt es. Bis heute hat die Plattform nahezu zehn Millionen Fach- und Führungskräfte aus mittleren bis höheren Positionen in den Bereichen Management, Marketing, Investment, Technologie, Finanzen, Personalwesen sowie weiteren Disziplinen zusammengeführt und deckt Talente auf Manager-, Direktor‑ und Generaldirektorenebene ab.
Senior-Beratungsteam
Forestown verfügt über ein Team aus professionellen Beratern, deren jährliches Vermittlungsvolumen eine Million RMB übersteigt, sowie über erstklassige Spezialisten, deren Vermittlungsvolumen mehr als zehn Millionen RMB beträgt. Jedes Jahr realisieren wir erfolgreich über tausend Executive-Search‑Aufträge. Unser Beratungsteam setzt sich aus Fachkräften aus unterschiedlichsten Branchen und mit multikulturellen Hintergründen weltweit zusammen; die Mitglieder verfügen über akademische Abschlüsse vom Bachelor bis hin zum Doktorgrad.
Die Beraterteams der drei Niederlassungen von Forestown können Zeitverschiebungen überbrücken, sodass die drei Zeitzonen rund um die Uhr den Kunden zur Verfügung stehen und die Schnelligkeit sowie die Qualität der Serviceergebnisse vollumfänglich gewährleistet sind.
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Kurzbeschreibung und Branchenanalyse
Zielgruppenanalyse und Talentmanagement Intelligenz
Bewertung und technische Validierung
Shortlist und Interessengruppen Ausrichtung
Onboarding und Mitarbeiterbindung Unterstützung
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